Grandes tendances des rémunérations 2016-2017

Relations individuelles de travail
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Le dernier Guide des salaires 2016 - 2017 des Editions législatives a été publié.

Le Guide des Salaires publié par les Editions législatives et qui s’appuie sur un échantillon représentatif d’entreprises françaises, montre que les salariés âgés de 28 à 30 ans ont obtenu des hausses de leur rémunération de 28 % en moyenne par rapport aux 23 ans de ces mêmes salariés alors qu'en 2015, la progression avait été de 26 %. « Les entreprises ont beaucoup misé sur les jeunes diplômés et les professionnels juniors », explique la maison d'édition, qui s'appuie sur une enquête auprès de nombreuses entreprises pour établir les augmentations de rémunération. Si les jeunes sont donc bien traités, c'est moins le cas pour les salariés plus anciens. Ceux qui se situent dans la tranche d'âge des 36 - 40 (...)

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