Le nouveau rapport de Robert Half intitulé "Le bonheur au travail, tout le monde y gagne", Robert Half révèle que 57 % des salariés intérrogés se déclarent globalement satisfaits par la gestion de leur équipe.

Créer un environnement de travail positif a un impact direct sur la productivité des salariés et sur leur fidélité : c’est aussi une source de créativité et de motivation. Selon cette enquête, si "le bonheur au travail" est une responsabilité partagée entre l’ensemble des salariés, il n’en demeure pas moins que le manager en est l’un des principaux maillons. Dans son nouveau rapport "Le bonheur au travail, tout le monde y gagne", Robert Half, cabinet de recrutement spécialisé, se penche sur le rôle des managers et la façon dont les salariés se sentent considérés par (...)